新卒採用 応募フォーム

グンゼスポーツへのエントリー(体験型説明会)をご希望の方は、以下の応募フォームの必須項目(※)を入力し、内容をご確認のうえ送信してください。

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志望動機・自己PR
(1000文字以内)※
説明会参加希望日 ※希望日時が1つしかない場合【第一希望】【第二希望】には同じ日程を選択して下さい。
  • 第一希望
  • 第二希望
通信欄補足や質問など、採用担当者への連絡事項がございましたら、ご記入ください。

アンケートご協力のお願い

グンゼスポーツ株式会社が加盟しています、一般社団法人日本フィットネス産業協会からの依頼により、以下のアンケートにご協力をお願いします。
※このアンケート回答による選考への影響はありません。安心してご回答ください。

フィットネスクラブ・マネジメント技能検定について

フィットネスクラブ・マネジメント技能検定取得について

※取得している方は該当の級を選択してください。

※フィットネスクラブ・マネジメント技能検定についてはこちら

個人情報保護方針

1. 個人情報の取得
当社は、利用目的を明示して、適法かつ公正な手段によって個人情報を取得します。

2. 個人情報の利用
当社は、個人情報を利用目的の範囲で、業務の遂行上必要な限りにおいて利用いたします。
当社は、グループ会社およびビジネスパートナーとの間で個人情報を共同利用する場合、又は個人情報の取扱いを委託する場合は、責任を持って管理し、秘密を保持させるために適切な措置をとります。 当社が、個人情報を第三者に提供するのは、法の定めに基づく措置をした場合、お客様の同意を得た場合に限ります。

3. 個人情報の管理
当社は、個人情報の正確性を保ち、これを安全に管理します。
当社は、個人情報管理者を任命し、個人情報の適切な管理を行います。
当社は、個人情報の紛失、破壊、改ざん及び漏えいなどを防止するため、不正アクセス、コンピュータウィルス等に対する適切なセキュリティ対策を講じます。

4. 個人情報の開示および訂正等
当社は、お客様から当社の保有個人データに対する自己個人情報の開示のお申し出があったときは、遅滞なくこれに応じます。
当社は、お客様から当社の保有個人データに対する自己個人情報の訂正、利用停止、消去のお申し出があったときは、遅滞無くその調査を行い、法令に基づきこれに応じます。
お問い合わせおよび開示等の手続きは「個人情報開示等利用のご案内」をご覧ください。

5. 個人情報保護コンプライアンスプログラムの継続的改善
当社は、役員・従業員および関係スタッフに対し、個人情報の保護および管理方法についての教育訓練を実施し、適切な取扱いを徹底します。
当社は、個人情報保護を適切に維持するため、コンプライアンスプログラムを見直し、継続的に改善します。

以上

平成17年3月 グンゼスポーツ株式会社

※ご提出いただきました書類につきましては、合否に関わらず返却致しかねますので予めご了承ください。

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